Che cosa cambierà in Intesa Sanpaolo dopo l’accordo sindacale su settimana corta e lavoro da remoto
Settimana corta e smart working, c’è l’accordo sindacale in Intesa Sanpaolo. Ecco tutti i dettagli
Perché ha senso parlare della settimana lavorativa corta
Meno ore, stessa retribuzione. È il concetto alla base della settimana lavorativa corta che prevede 4 giorni invece che 5 a parità di stipendio. Il Regno Unito ha fatto un esperimento di massa e i risultati sono molto interessanti sia per le aziende che per i dipendenti. Tutti i dettagli
Perché i sindacati di Intesa Sanpaolo non hanno firmato l’accordo sulla settimana corta
Intesa Sanpaolo: ecco i 6 motivi sindacali alla base del no delle organizzazioni dei bancari all’accordo sulla settimana corta
Intesa Sanpaolo, ecco perché non c’è accordo sulla settimana corta con i sindacati
Tensioni a fior di pelle in Intesa Sanpaolo sulla settimana di lavoro da 4 giorni. Ecco perché i sindacati hanno bocciato il progetto della banca e come il gruppo creditizio guidato da Messina replica alle organizzazioni dei lavoratori
Ma quella di Intesa Sanpaolo sarà davvero una settimana lavorativa corta?
Intesa Sanpaolo rispolvera il tema della settimana lavorativa corta in Italia. C’è chi parla di subbuglio nel mondo del credito e chi invece ritiene che non si sia proprio inventata nulla dato che il Ccnl dei bancari già prevede sia la settimana corta che lo smart working. Fatti, commenti e polemiche
